Первая и самая полная поисковая система тендеров и закупок России и СНГ
Тендер - «Оказание образовательных, научно-методических, организационных и информационно – консультационных услуг для АО «Гринатом» №237692905
| Описание тендера: | АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРИНАТОМ" объявляет тендер: «Оказание образовательных, научно-методических, организационных и информационно – консультационных услуг для АО «Гринатом» |
| Сумма контракта: | См. документацию Получить финансовую помощь |
| Начало показа: | 26.01.2023 |
| Окончание: | 06.02.2023 23:59:00 |
| Тендер №: | 237692905 |
| Тип: | Анализ цен Тендерная аналитика |
| Отрасль: | Бизнес, финансы, страхование, маркетинг и реклама / Юридические услуги, консалтинг |
| Возможные отрасли: | |
| ОКПД2: |
|
| Регион: | Центральный ФО / г. Москва |
| Регион поставки: | Центральный ФО / г. Москва |
| Источник: | ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ |
| Торговая площадка: | ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒r▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒m▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ |
Зарегистрируйтесь и получите полную информацию о Заказчике, аналитику по снижению им цены и основным поставщикам.
Лот 1
Предмет контракта: «Оказание образовательных, научно-методических, организационных и информационно – консультационных услуг для АО «Гринатом»
Цена контракта: 0,00 RUB
| № | Название | Цена | Цена за ед. | Количество | Ед. измерения |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Предоставление студии тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 2 | Предоставление студии тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 3 | Предоставление студии тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 4 | Предоставление студии тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 5 | Предоставление студии тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 6 | Предоставление студии тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 7 | Командообразование тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 8 | Командообразование тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 9 | Командообразование тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 10 | Командообразование тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 11 | Командообразование тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 12 | Командообразование тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 13 | Командообразование тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 14 | Командообразование тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 15 | Командообразование тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 16 | Командообразование тип 1 а | - | - | 1 | ШТ |
| 17 | Командообразование тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 18 | Работа тренера/преподавателя 4-й категории | - | - | 1 | ШТ |
| 19 | Работа тренера/преподавателя 3-й категории | - | - | 1 | ШТ |
| 20 | Работа тренера/преподавателя 2-й категории | - | - | 1 | ШТ |
| 21 | Работа тренера/преподавателя 1-й категории | - | - | 1 | ШТ |
| 22 | Работа эксперта. 4 категории | - | - | 1 | ШТ |
| 23 | Работа эксперта. 3 категории | - | - | 1 | ШТ |
| 24 | Работа эксперта. 2 категории | - | - | 1 | ШТ |
| 25 | Работа эксперта. 1 категории | - | - | 1 | ШТ |
| 26 | Ведущий категории 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 27 | Ведущий категории 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 28 | Ведущий категории 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 29 | Работа модератора 3-й категории (внешние, технические) | - | - | 1 | ШТ |
| 30 | Работа модератора 2-й категории (внешние, технические) | - | - | 1 | ШТ |
| 31 | Работа модератора 1-й категории (внешние, технические) | - | - | 1 | ШТ |
| 32 | Работа модератора 3-й категории (внешние, контентные) | - | - | 1 | ШТ |
| 33 | Работа модератора 2-й категории (внешние, контентные) | - | - | 1 | ШТ |
| 34 | Работа модератора 1-й категории (внешние, контентные) | - | - | 1 | ШТ |
| 35 | Брендирование мероприятия тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 36 | Брендирование мероприятия тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 37 | Брендирование мероприятия тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 38 | Брендирование мероприятия тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 39 | Брендирование мероприятия тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 40 | Брендирование мероприятия тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 41 | Брендирование мероприятия тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 42 | Брендирование мероприятия тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 43 | Создание видеоролика тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 44 | Создание видеоролика тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 45 | Организация питания тип 9 | - | - | 1 | ШТ |
| 46 | организация питания тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 47 | организация питания тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 48 | организация питания тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 49 | организация питания тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 50 | организация питания тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 51 | организация питания тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 52 | организация питания тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 53 | организация питания тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 54 | организация питания тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 55 | организация питания тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 56 | организация питания тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 57 | организация питания тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 58 | Раздаточный материал тип 14 | - | - | 1 | ШТ |
| 59 | Раздаточный материал тип 13 | - | - | 1 | ШТ |
| 60 | Раздаточный материал тип 12 | - | - | 1 | ШТ |
| 61 | Раздаточный материал тип 11 | - | - | 1 | ШТ |
| 62 | Раздаточный материал тип 10 | - | - | 1 | ШТ |
| 63 | Раздаточный материал тип 9 | - | - | 1 | ШТ |
| 64 | Раздаточный материал тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 65 | Раздаточный материал тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 66 | Раздаточный материал тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 67 | Раздаточный материал тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 68 | Раздаточный материал тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 69 | Раздаточный материал тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 70 | Раздаточный материал тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 71 | Раздаточный материал тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 72 | Застройка площадки мероприятия тип 10 | - | - | 1 | ШТ |
| 73 | Застройка площадки мероприятия тип 9 | - | - | 1 | ШТ |
| 74 | Застройка площадки мероприятия тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 75 | Застройка площадки мероприятия тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 76 | Застройка площадки мероприятия тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 77 | Застройка площадки мероприятия тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 78 | Застройка площадки мероприятия тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 79 | Застройка площадки мероприятия тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 80 | Застройка площадки мероприятия тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 81 | Застройка площадки мероприятия тип 1 б | - | - | 1 | ШТ |
| 82 | Застройка площадки мероприятия тип 1 а | - | - | 1 | ШТ |
| 83 | Видеоконференц-связь | - | - | 1 | ШТ |
| 84 | Визуальное оформление мероприятия тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 85 | Визуальное оформление мероприятия тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 86 | Визуальное оформление мероприятия тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 87 | Предоставление технического оснащения для мероприятия тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 88 | Предоставление технического оснащения для мероприятия тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 89 | Предоставление технического оснащения для мероприятия тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 90 | Предоставление технического оснащения для мероприятия тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 91 | Предоставление оборудования для трансляции мероприятия тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 92 | Предоставление оборудования для трансляции мероприятия тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 93 | Предоставление оборудования для трансляции мероприятия тип 1 б | - | - | 1 | ШТ |
| 94 | Предоставление оборудования для трансляции мероприятия тип 1 а | - | - | 1 | ШТ |
| 95 | Специалист - видеограф (видеосъемка 6 часов) | - | - | 1 | ШТ |
| 96 | Специалист -фотограф (фотосъемка 8 часов) | - | - | 1 | ШТ |
| 97 | Аренда реквизита для мероприятия | - | - | 1 | ШТ |
| 98 | Аренда площадки тип 9 | - | - | 1 | ШТ |
| 99 | Аренда площадки тип 8 | - | - | 1 | ШТ |
| 100 | Аренда площадки тип 7 | - | - | 1 | ШТ |
| 101 | Аренда площадки тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 102 | Аренда площадки тип 5 в | - | - | 1 | ШТ |
| 103 | Аренда площадки тип 5 б | - | - | 1 | ШТ |
| 104 | Аренда площадки тип 5 а | - | - | 1 | ШТ |
| 105 | Аренда площадки тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 106 | Аренда площадки тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 107 | Аренда площадки тип 2 б | - | - | 1 | ШТ |
| 108 | Аренда площадки тип 2 а | - | - | 1 | ШТ |
| 109 | Аренда площадки тип 1 б | - | - | 1 | ШТ |
| 110 | Аренда площадки тип 1 а | - | - | 1 | ШТ |
| 111 | Трансфер тип 6 | - | - | 1 | ШТ |
| 112 | Трансфер тип 5 | - | - | 1 | ШТ |
| 113 | Трансфер тип 4 | - | - | 1 | ШТ |
| 114 | Трансфер тип 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 115 | Трансфер тип 2 | - | - | 1 | ШТ |
| 116 | Трансфер тип 1 | - | - | 1 | ШТ |
| 117 | Работа модератора 3-й категории/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 118 | Работа модератора 3-й категории/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 119 | Работа модератора 2-й категории/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 120 | Работа модератора 2-й категории/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 121 | Работа модератора 1-й категории/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 122 | Работа модератора 1-й категории/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 123 | Работа директора блока/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 124 | Работа директора блока/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 125 | Работа ведущего консультанта/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 126 | Работа ведущего консультанта/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 127 | Работа директора центра/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 128 | Работа директора центра/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 129 | Работа руководителя (английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 130 | Работа руководителя (английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 131 | Работа руководителя отдела/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 132 | Работа руководителя отдела/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 133 | Работа руководителя программы тип 2/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 134 | Работа руководителя программы тип 2/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 135 | Работа руководителя программы тип 1/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 136 | Работа руководителя программы тип 1/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 137 | Работа руководителя группы (дистанционное обучение)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 138 | Работа руководителя группы (дистанционное обучение)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 139 | Работа тренера (английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 140 | Работа тренера (английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 141 | Работа тренера/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 142 | Работа тренера /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 143 | Работа менеджера тип 2/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 144 | Работа менеджера тип 2/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 145 | Работа менеджера тип 1/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 146 | Работа менеджера тип 1/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 147 | Работа менеджера (дистанционное обучение)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 148 | Работа менеджера (дистанционное обучение)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 149 | Работа ведущего специалиста/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 150 | Работа ведущего специалиста/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 151 | Работа специалиста/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 152 | Работа специалиста/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 153 | Предоставление доступа на отраслевую онлайн-платформу для группы не более 5 участников (ВКС-сеанс) 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 154 | Предоставление доступа на отраслевую онлайн-платформу для группы не более 50 участников 3 | - | - | 1 | ШТ |
| 155 | Пакет участника/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 156 | Материалы для тренера/ведущего (стандартный пакет) Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 157 | Материалы для тренера/ведущего (расширенный пакет) Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 158 | Рабочие материалы (печать)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 159 | Организационное сопровождение технического тура по предприятиям атомной отрасли в рамках программы развития бизнес компетенций/ Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 160 | Подготовка технического тура по предприятиям атомной отрасли в рамках программы развития бизнес компетенций/ Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 161 | Кофе-брейк расширенный/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 162 | Кофе-брейк улучшенный/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 163 | Кофе-брейк базовый/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 164 | Оценка кандидатов для участия в программе «Развитие спикеров Росатома»/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 165 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 166 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 167 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 168 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 169 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 170 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 171 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 172 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 173 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 174 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 175 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 176 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 177 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 178 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 179 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 180 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 181 | Проведение специальной оценки персонала /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 182 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 183 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 184 | Проведение специальной оценки персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 185 | Профессиональное тестирование профессиональных и технических знаний и навыков работников юридических служб атомной отрасли/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 186 | Сопровождение пересдачи сертификации IPMA уровень D (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 187 | Сопровождение пересдачи сертификации IPMA категория C (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 188 | Сопровождение пересдачи сертификации IPMA категория В экзамен (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 189 | Сопровождение пересдачи сертификации IPMA категория В интервью (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 190 | Сопровождение пересдачи сертификации IPMA категория А (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 191 | Сопровождение ресертификации IPMA уровень D (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 192 | Сопровождение ресертификации IPMA уровень С (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 193 | Сопровождение ресертификации IPMA уровень B (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 194 | Сопровождение ресертификации IPMA уровень A (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 195 | Сопровождение сертификации IPMA уровень D (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 196 | Сопровождение сертификации IPMA уровень С (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 197 | Сопровождение сертификации IPMA уровень B (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 198 | Сопровождение сертификации IPMA уровень A (с сертификационным взносом)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 199 | Защита проекта в процедуре оценки HR компетенций для HRD / Экспертов / Преемников в атомной отрасли/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 200 | Профессиональное тестирование по HR компетенциям для HRD / Экспертов / Преемников /при согласовании на должность в атомной отрасли/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 201 | Профессиональное тестирование по HR компетенциям для HRD / Экспертов / Преемников /при согласовании на должность в атомной отрасли/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 202 | Тестирование уровня владения английским языком( устный тест) /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 203 | Тестирование уровня владения английским языком( письменный тест) /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 204 | Оценка в ходе группового развивающего мероприятия (от 19 до 24 участников)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 205 | Подготовка индивидуального отчета по итогам оценочного мероприятия/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 206 | Обратная связь по итогам оценочного мероприятия/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 207 | Оценка руководителей старшего звена управления в атомной отрасли/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 208 | Дистанционная оценка способностей к анализу информации (вербальной и числовой)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 209 | Карьерная консультация (онлайн-сессия продолжительностью до 1,5 часов)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 210 | Сопровождение оценки преемников в атомной отрасли/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 211 | Оценка кандидатов в программу развития «Таланты Росатома»/ Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 212 | Оценка кандидатов в программу развития «Капитал Росатома»/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 213 | Специальные программы по обучению и развитию персонала | - | - | 1 | ШТ |
| 214 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике управления корпоративной культурой Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 215 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике управления корпоративной культурой Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 216 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике управления корпоративной культурой Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 217 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 218 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 219 | Специальные программы по обучению и развитию персонала Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 220 | Специальные программы по обучению и развитию персонала Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 221 | Специальные программы по обучению и развитию персонала Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 222 | Специальные программы по обучению и развитию персонала Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 223 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 224 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 225 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 226 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 227 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 228 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 229 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 230 | Специальные программы по обучению и развитию персонала по тематике устойчивое развития /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 231 | Специальные программы по обучению и развитию персонала. Иностранные языки/Корп. за группу до 6 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 232 | Сертификация тренеров по программе /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 233 | Сертификация тренеров по программе /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 234 | Передача методологии проведения тренинга /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 235 | Передача методологии проведения тренинга /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 236 | Передача методологии проведения тренинга (с учетом анализа практических ситуаций в атомной отрасли)/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 237 | Передача методологии проведения тренинга (с учетом анализа практических ситуаций в атомной отрасли)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 238 | Сканирование тренерских навыков в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 239 | Сканирование тренерских навыков в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 240 | Тренинг для тренеров/супервизоров в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 241 | Тренинг для тренеров/супервизоров в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 242 | Тренинг для тренеров/супервизоров в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 243 | Тренинг для тренеров/супервизоров в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 244 | Тренинг для тренеров/супервизоров в соответствии с отраслевой моделью компетенций тренеров Госкорпорации «Росатом»/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 245 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 246 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 40 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 247 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 20 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 248 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 20 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 249 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 250 | Программа развития цифровых компетенций базового уровня в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 251 | Программа развития цифровых компетенций продвинутого уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 252 | Программа развития цифровых компетенций продвинутого уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 253 | Программа развития цифровых компетенций продвинутого уровня в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 254 | Программа развития цифровых компетенций продвинутого уровня в атомной отрасли. /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 255 | Программа развития цифровых компетенций продвинутого уровня в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 256 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. | - | - | 1 | ШТ |
| 257 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. | - | - | 1 | ШТ |
| 258 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. | - | - | 1 | ШТ |
| 259 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. / Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 260 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 261 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 262 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 263 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 264 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 265 | Программа обучения информационной безопасности в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 266 | Программа обучения работе с Astra Linux. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 267 | Программа обучения работе с Astra Linux. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 268 | Программа обучения работе с Astra Linux. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 269 | Программа обучения работе с Astra Linux. /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 270 | Программа обучения работе с Astra Linux. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 271 | Программа обучения работе в отраслевых информационных системах. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 272 | Программа обучения работе в отраслевых информационных системах. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 273 | Программа обучения работе в отраслевых информационных системах. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 274 | Программа обучения работе в отраслевых информационных системах. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 275 | Программа обучения работе в отраслевых информационных системах. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 276 | Диалоги о безопасности в атомной отрасли/Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 277 | Программа обучения культуре безопасного поведения в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 278 | Программа обучения культуре безопасного поведения в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 279 | Программа обучения культуре безопасного поведения в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 280 | Программа обучения культуре безопасного поведения в атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 281 | Программа обучения культуре безопасного поведения в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 282 | Отраслевая программа внедрения инновационных материалов в Госкорпорации «Росатом». Углубленный курс/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 283 | Отраслевая программа внедрения инновационных материалов в Госкорпорации «Росатом». Углубленный курс/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 284 | Отраслевая программа внедрения инновационных материалов в Госкорпорации «Росатом». Базовый курс/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 285 | Отраслевая программа внедрения инновационных материалов в Госкорпорации «Росатом». Базовый курс | - | - | 1 | ШТ |
| 286 | Конференция в рамках программы развития бизнес компетенций (с учетом анализа практических ситуаций в атомной отрасли)Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 287 | Конференция в рамках программы развития бизнес компетенций (с учетом анализа практических ситуаций в атомной отрасли)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 288 | Модуль программы развития бизнес компетенций в атомной отрасли Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 289 | Модуль программы развития бизнес компетенций в атомной отрасли /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 290 | Программа обучения делопроизводству в атомной отрасли /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 291 | Программа обучения делопроизводству в атомной отрасли /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 292 | Программа обучения делопроизводству в атомной отрасли /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 293 | Программа обучения делопроизводству в атомной отрасли Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 294 | Программа обучения делопроизводству в атомной отрасли /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 295 | Практика применения международных контрактов FIDIC/Корп. за группу до 3 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 296 | Практика применения международных контрактов FIDIC/Корп. за группу до 3 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 297 | Программа обучения правовым и юридическим вопросам базового уровня для атомной отрасли. (с применением отраслевого опыта и отраслевых примеров с учетом ЕОМУ и отраслевых ЛНА)/Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 298 | Программа обучения правовым и юридическим вопросам базового уровня для атомной отрасли. (с применением отраслевого опыта и отраслевых примеров с учетом ЕОМУ и отраслевых ЛНА)/Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 299 | Программа обучения правовым и юридическим вопросам базового уровня для атомной отрасли. (с применением отраслевого опыта и отраслевых примеров с учетом ЕОМУ и отраслевых ЛНА)/Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 300 | Программа обучения правовым и юридическим вопросам базового уровня для атомной отрасли. (с применением отраслевого опыта и отраслевых примеров с учетом ЕОМУ и отраслевых ЛНА)Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 301 | Программа обучения правовым и юридическим вопросам базового уровня для атомной отрасли. (с применением отраслевого опыта и отраслевых примеров с учетом ЕОМУ и отраслевых ЛНА)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 302 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Как стать поставщиком атомной отрасли Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 303 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Как стать поставщиком атомной отрасли Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 304 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Как стать поставщиком атомной отрасли Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 305 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Как стать поставщиком атомной отрасли Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 306 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Как стать поставщиком атомной отрасли Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 307 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 308 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 309 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 310 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 311 | Программа обучения закупочной деятельности и материально-техническому обеспечению в атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 312 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. / Корп. за группу до 70 ч /онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 313 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. / Корп. за группу /очно/ выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 314 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. / Корп. за группу /очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 315 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. / Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 316 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 317 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 318 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 319 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 320 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 321 | Программа обучения в рамках антикоррупционного просвещения сотрудников атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 322 | Программа обучения экономике и финансам базового уровня для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 323 | Программа обучения экономике и финансам базового уровня для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 324 | Программа обучения экономике и финансам базового уровня для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 325 | Программа обучения экономике и финансам базового уровня для атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 326 | Программа обучения экономике и финансам базового уровня для атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 327 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн/Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 328 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 329 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 330 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 331 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 332 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 333 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 334 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 335 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 336 | Программа базового уровня в рамках «Школы управления проектами» для атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 337 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» (с отраслевыми экспертами). /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 338 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» (с отраслевыми экспертами). /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 339 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» (с отраслевыми экспертами). /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 340 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» (с отраслевыми экспертами). Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 341 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» (с отраслевыми экспертами). /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 342 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 343 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 344 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 345 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 346 | Программа базового уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 347 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Энергия HR Росатома. ./ Корп. за группу до 20 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 348 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Энергия HR Росатома. ./ Корп. за группу до 20 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 349 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Энергия HR Росатома. ./ Корп. за группу до 20 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 350 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Энергия HR Росатома. ./Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 351 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. Энергия HR Росатома. ./Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 352 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. HR-как партнер бизнеса./ Корп. за группу до 20 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 353 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. HR-как партнер бизнеса./ Корп. за группу до 20 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 354 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. HR-как партнер бизнеса./ Корп. за группу до 20 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 355 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. HR-как партнер бизнеса./Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 356 | Программа продвинутого уровня в рамках «HR-Школы» для атомной отрасли. HR-как партнер бизнеса./Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 357 | PRO.РЕКОРДы (Управление эффективностью деятельности в атомной отрасли)/Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 358 | PRO.РЕКОРДы (Управление эффективностью деятельности в атомной отрасли)/Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 359 | PRO.РЕКОРДы (Управление эффективностью деятельности в атомной отрасли)/Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 360 | PRO.РЕКОРДы (Управление эффективностью деятельности в атомной отрасли)Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 361 | PRO.РЕКОРДы (Управление эффективностью деятельности в атомной отрасли)/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 362 | Программа обучения внедрению производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 363 | Программа обучения внедрению производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 364 | Программа обучения внедрению производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 365 | Программа обучения внедрению производственной системы Росатома. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 366 | Программа обучения внедрению производственной системы Росатома. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 367 | Фабрика процессов Росатома/ Развитие инженерного мышления. Каракури /Корп. за группу до 10 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 368 | Фабрика процессов Росатома/ Развитие инженерного мышления. Каракури Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 369 | Фабрика процессов Росатома/ Развитие инженерного мышления. Каракури/Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 370 | Фабрика процессов Росатома/ Развитие инженерного мышления. Каракури/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 371 | Обучение по программе «Развитие спикеров Росатома»/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 372 | Программа обучения основам и инструментам производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 373 | Программа обучения основам и инструментам производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 374 | Программа обучения основам и инструментам производственной системы Росатома. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 375 | Программа обучения основам и инструментам производственной системы Росатома. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 376 | Программа обучения основам и инструментам производственной системы Росатома. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 377 | Rosatom English. Мастер-класс с уклоном на специфику атомной отрасли/Корп. за группу до 10 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 378 | Rosatom English./ Разговорный клуб с уклоном на специфику атомной отраслиКорп. за группу до 10 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 379 | Rosatom English. Онлайн-обучение на отраслевой платформе с англоязычным преподавателем с предоставлением доступа к платформе/Корп. за группу до 6 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 380 | Rosatom English. Онлайн-обучение на отраслевой платформе с русскоязычным преподавателем с предоставлением доступа к платформе/Корп. за группу до 6 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 381 | Rosatom English. Онлайн-обучение на отраслевой платформе с англоязычным преподавателем/Корп. за группу до 6 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 382 | Rosatom English. Онлайн-обучение на отраслевой платформе с русскоязычным преподавателем/Корп. за группу до 6 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 383 | Rosatom English. Самостоятельное дистанционное обучение английскому языку (предоставление доступа к обучающим материалам отраслевой платформы обучения английскому языку)Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 384 | Rosatom English. Английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли (с русскоязычным преподавателем)/Корп. за группу до 8 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 385 | Rosatom English. Английский язык с уклоном на специфику атомной отрасли (с англоязычным преподавателем)/Корп. за группу до 8 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 386 | Модуль программы обучения «Международные переговоры в атомной отрасли». /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 387 | Модуль программы обучения «Международные переговоры в атомной отрасли». /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 388 | Модуль программы обучения «Международные переговоры в атомной отрасли». /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 389 | Модуль программы обучения «Международные переговоры в атомной отрасли». Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 390 | Модуль программы обучения «Международные переговоры в атомной отрасли». /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 391 | Конференция в рамках программы развития лидеров и участников глобализацииОткрытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 392 | Конференция в рамках программы развития лидеров и участников глобализации/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 393 | Модуль программы развития лидеров и участников глобализации. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 394 | Модуль программы развития лидеров и участников глобализации. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 395 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. Успешные изменения. Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 396 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. Успешные изменения. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 397 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. /Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 398 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. /Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 399 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. /Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 400 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 401 | Программа обучения управленческим навыкам и личной эффективности. /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 402 | Управленческая лаборатория./Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 403 | Управленческая лаборатория./Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 404 | Модуль программы развития «Школа руководителей». 1-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 405 | Модуль программы развития «Школа руководителей». 1-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 406 | Модуль программы развития «Школа руководителей». 1-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 407 | Модуль программы развития «Школа руководителей». 1-й уровень.Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 408 | Модуль программы развития «Школа руководителей». 1-й уровень./Открытый /очно | - | - | 1 | ШТ |
| 409 | Модуль программа развития «Школа руководителей». 2-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 410 | Модуль программа развития «Школа руководителей». 2-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/очно/выезд | - | - | 1 | ШТ |
| 411 | Модуль программа развития «Школа руководителей». 2-й уровень./Корп. за группу до 15 ч/очно/ КА | - | - | 1 | ШТ |
| 412 | Модуль программа развития «Школа руководителей». 2-й уровень.Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 413 | Модуль программа развития «Школа руководителей». 2-й уровень./Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 414 | Модуль программы развития «Энергия лидерства»Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 415 | Модуль программы развития «Энергия лидерства»/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 416 | Модуль программы развития «Таланты Росатома». Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 417 | Модуль программы развития «Таланты Росатома». Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 418 | Модуль программы развития «Таланты Росатома». Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 419 | Модуль программы развития «Таланты Росатома». /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 420 | Конференция в рамках программы развития «Капитал Росатома», «Таланты Росатома» и «Энергия лидерства». Преконференция/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 421 | Конференция в рамках программы развития «Капитал Росатома», «Таланты Росатома» и «Энергия лидерства»/Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 422 | Конференция в рамках программы развития «Капитал Росатома», «Таланты Росатома» и «Энергия лидерства»/Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 423 | Модуль программы развития «Капитал Росатома». /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 424 | Модуль программы развития «Капитал Росатома». /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 425 | Модуль программы развития «Достояние Росатома. Базовый уровень». /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 426 | Модуль программы развития «Достояние Росатома. Базовый уровень». /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 427 | Конференция в рамках программы развития «Достояние Росатома» и «Достояние Росатома. Базовый уровень»/открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 428 | Конференция в рамках программы развития «Достояние Росатома» и «Достояние Росатома. Базовый уровень»/открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
| 429 | Модуль программы развития «Достояние Росатома». /Открытый/онлайн | - | - | 1 | ШТ |
| 430 | Модуль программы развития «Достояние Росатома». /Открытый/очно | - | - | 1 | ШТ |
Задать вопрос по тендеру:
Документация
| Запрос ТКП_мониторинг.docx | 70 КБ | 26.01.23 12:26 | Действующая |
| ТЗ_КАР-2.docx | 199 КБ | 26.01.23 12:26 | Действующая |
| Извещение.html | 217 КБ | 26.01.23 12:46 | Действующая |
Похожие тендеры
| Название | Тип тендера | Цена | Период показа |
|---|---|---|---|
|
Отбор
#283454353 |
364 дня
06.09.2023 11.12.2026 |
||
|
Отбор
#299176131 |
364 дня
20.05.2025 11.12.2026 |
||
|
Отбор
#303927132 |
364 дня
14.07.2025 11.12.2026 |
||
|
Отбор
#317158645 |
364 дня
07.11.2025 11.12.2026 |
||
|
Запрос предложений
#318081984 |
7 506 667
|
1 день
20.11.2025 12.12.2025 |
Тендеры из отрасли Юридические услуги, консалтинг
| Название | Тип тендера | Цена | Период показа |
|---|---|---|---|
|
Запрос предложений
#237684952 |
1 325 200
|
срок истек
26.01.2023 06.02.2023 |
|
|
Тендер №237672408
Услуги по проведению экологического контроля (с результатом)
|
Запрос предложений
#237672408 |
80 000
|
срок истек
26.01.2023 03.02.2023 |
|
Тендер №237670725
Оказание юридических услуг
|
Малая закупка
#237670725 |
48 000
Обеспечение заявки:
576 |
срок истек
- 26.01.2023 |
|
Тендер №237670437
Оказание юридических услуг
|
Малая закупка
#237670437 |
48 000
|
срок истек
- 26.01.2023 |
|
Тендер №237668302
По аттестации объектов информатизации (с результатом)
|
Малая закупка
#237668302 |
38 150
|
срок истек
26.01.2023 30.01.2023 |
Тендеры из региона г. Москва
| Название | Тип тендера | Цена | Период показа |
|---|---|---|---|
|
Тендер №237692901
Услуги по работе на ОПО
|
Электронный аукцион
#237692901 |
598 950
|
срок истек
- 27.01.2023 |
|
Электронный аукцион
#237692864 |
403 533
Обеспечение контракта:
5% Обеспечение заявки:
4 035 |
срок истек
26.01.2023 06.02.2023 |
|
|
Электронный аукцион
#237692844 |
16 000
Обеспечение контракта:
5% |
срок истек
26.01.2023 03.02.2023 |
|
|
Электронный аукцион
#237692788 |
83 458
Обеспечение контракта:
5% Обеспечение заявки:
835 |
срок истек
26.01.2023 03.02.2023 |
|
|
Электронный аукцион
#237692780 |
156 600
|
срок истек
26.01.2023 27.01.2023 |
 |
bicotender.ru - Первая и самая полная поисковая система тендеров и закупок России и СНГ |
Москва ул.Марксистская, д.34 Телефон: (495) 660-06-03 |